Умка » Пт мар 31, 2006 10:53 am
Marysia
Не путайте оплату больничного по беременности и родам и пособие, выплачиваемое в период декретного отпуска.
Больничный рассчитывается как средняя зарплата за последний год по основному месту работы, без учета разовых пособий, премий и оплаты внеурочных. Размер компенсируемой работодателю соцстахом выплаты составляет 15 тыс. в месяц, т.е. если Ваша зарплата меньше, то вы ее получать и будете, если больше, то надо консультироваться с работодателем, берет он на себя соответствующие расходы или нет. (у меня выплачивают 100%, потому тут и работаю, но возможны варианты).
Если вы укоротите раб день, то вам обязаны по заявлению пойти на встречу (срок, с которого можно законодательно не оговорен, соответственно, надо будет подтвердить, что вы беременны). В этом случае ваша зарплата будет пропорционально снижена, а следовательно, это снижение отразится и на расчете среднемесячной выплаты по данным за год до оформления больничного по беременности и родам.
Декретное пособие на ребенка (после 70 недель до 1 года) 700 р.
Так что ИМХО, лучше пытаться размазать годовой отпуск - например брать по 1 дню в неделю, чтоб не терять в деньгах